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我校首次对拟引进人员进行现场及网络面试
期次：第1124期
本报讯6月10日，人才引进专家组在九龙湖校区行政楼四楼会议室分别对经院（系）初选合格的国内初选者及海外初选者进行了直接面试和网络视频面试。人事处处长郭小明和谢维、舒华忠等8位教授参加了此次面试选拔会议，会议由王保平副校长主持。
本次面试采用了传统面试与视频面试相结合的方式。面试组专家在阅读了本次应聘人员的基本业绩材料后，对国内的的应聘者直接进行面试；对于国外及国内个别因故不能到场的应聘者，则采用网上视频面试的形式，双方就彼此关心的问题进行了深入的沟通与交流。在此基础上，专家组对应聘者的科研能力、职业发展规划、个人意愿、口头表达等综合能力进行测试并确定最终入围人选。
增加学校层面对拟引进人员的面试选拔环节，严把人员引进的“入口关”，彰显了“公平、公正、公开”的进人原则。现代网络技术在面试过程中的使用，打破了传统面试在时间、空间上的局限性，既体现了“以人为本”的基本观念，也开拓了人才选拔的视野，为学校科学地筛选、输送人才提供了有益的支持。(郭城)
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